A janela brasileira para o fim da escala 6×1
Produtividade do trabalho cresceu, apesar de duas crises econômicas globais. Baixa desocupação reflete cenário positivo. Custo da mão-de-obra é baixíssimo – e revela que não há repasse dos ganhos econômicos aos salários. Há chance histórica para a redução da jornada
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Redução da jornada: As lições do Chile ao Brasil
Em 2023, país conquistou a Lei de 40 horas. Quis elevar a qualidade de vida, promover equilíbrio familiar e reduzir desigualdades. Garantiu condições de adaptação às pequenas e médias empresas. E mostra que há janelas específicas para mudanças
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6×1: A pressão que falta sobre o Congresso
Análise compara os dois projetos de redução da jornada em tramitação. Três problemas podem impedir que eles assegurem proteção jurídica para efetivar mudanças e favorecer chantagens patronais. O que aprender de experiências da França e Reino Unido
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História da jornada do trabalho no Brasil
A industrialização abre as longas jornadas. A primeira redução, a partir das greves gigantes de 1917. As conquistas sabotadas na primeira CLT e, depois, na Constituinte. As campanhas sindicais e a reviravolta histórica da luta dos metalúrgicos. E o cabo-de-guerra atual
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Quem sustenta a escala 6×1?
Vasto estudo mostra: ela é uma das bases do mercado de trabalho brasileiro e bloqueia a ascensão social. Negros e mulheres são os que mais sofrem. Parte está esgotada quanto se torna quinquagenária – e ainda faltam 15 anos para aposentadoria
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6×1: E o trabalho invisível das mulheres?
Debate é ainda mais decisivo para trabalhadoras – as mais afetadas, com duplas e triplas jornadas. Têm salários menores, lideram metade dos lares brasileiros e ainda despendem muitas horas por semana com atividades de cuidado e afazeres domésticos
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6×1: A saúde mental, muito além da redução da jornada
O tempo escorre e deixa de ser vivido como experiência. Tudo é cronograma de entrega. Sujeitos adoecem e, no limite, perdem a própria identidade. Por isso, está comprovado: a escala 6×1 é incompatível com um futuro digno e habitável
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Trabalho digno: como garantir o Direito ao Estudo
Não basta reduzir a jornada. Experiências internacionais já garantem tempo remunerado para estudo e qualificação. Governo poderia ter papel central para estruturar programas formativos e incentivos. É preciso acoplar essa pauta ao fim da escala 6×1
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Redução da jornada, a vida contra a mais-valia
Da Inglaterra industrial às lutas de Chicago, seguido pela França até às greves no Brasil, reduzir a o tempo de trabalho está no cerne das resistências trabalhistas. O que dizem as pesquisas atuais? Por que o apoio ao fim da escala 6×1 é tão amplo?
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A batalha contra jornada infinita da Era Digital
Redução da jornada e regulação da uberização são lutas convergentes, ao atacar velhas e novas formas de exploração. Isso exige leis robustas, mas também enxergar o “proletariado digital” — e suas instigantes iniciativas de cooperativismo de plataforma
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